המשך החוזר - העסקה נכונה של בני נוער - חלק שלישי ואחרון.
גירסת word להדפסה


13. עבודות אסורות
תקנות עבודת נוער (עבודות אסורות ועבודות מוגבלות), התשנ"ו-1995, אוסרות ומגבילות העסקת נער בעבודות, בתהליכי ייצור או במקומות עבודה, כמפורט בתוספת לתקנות. נוסף על כך, בחוקים אחרים ובתקנות מכוחם נקבע כי נער שעדיין לא הגיע לגיל פלוני, לא יועסק בעבודה פלונית, דוגמת- מכונות בלתי מוגדרות, כבאי, שירות בכלי שיט, עגוראי, מאותת ומנהל בעבודות בנייה.
בתקנות עבודת הנוער (העבדת ילד בהופעה או בפרסומת), התשנ"ט-1999 [להלן – "תקנות עבודת נוער"], נקבעו הוראות בדבר העסקת ילד, שטרם מלאו לו 15, בהופעה או בפרסומת, ובכלל זה תנאים מוקדמים למתן היתר להעבדת ילד, סיוג היתר, ביטולו או התלייתו, דרכי הגשת בקשה להיתר, תנאים להעבדת ילד בהופעה ותוקף ההיתר להעבדה.

הופעות וצילומים
א. אין להעביד ילד, שטרם מלאו לו 15 שנים, בהופעה ציבורית, אמנותית או לצורכי פרסום, או בצילומים לצורכי פרסום.
ב. שר העבודה והרווחה רשאי לתת היתר, לתקופה מוגבלת, להעבדתו של ילד פלוני או לתיווך להעבדתו של אותו הילד, בהופעה או בצילומים.
ג. הופעה – לרבות הופעה מוקלטת, חזרות, לימוד או אימון לצורך ההופעה.

תיווך להעבדת ילד בהופעה או בפרסומת:
בתקנות עבודת הנוער נקבעו הוראות בדבר תיווך להעבדת ילד, שטרם מלאו לו 15, בהופעה או בפרסומת, ובכלל זה תנאים מוקדמים למתן היתר לתיווך, סיוג היתר, ביטולו או התלייתו, דרכי הגשת בקשה להיתר תיווך, תנאים לתיווך להעבדת ילד ותוקף ההיתר.

14. חופשה שנתית
לגבי נער, יש לקרוא בחוק חופשה שנתית במקום "14 יום" – "18 יום", לכל שנת עבודה. כלומר, בעד ארבע השנים הראשונות לעבודה, זכאי הנער ל-18 ימי חופשה בשנה (קלנדאריים).

15. מס הכנסה
הכנסתו של הנער העובד חייבת במס הכנסה רגיל, כאשר נער עובד בגילים 16 עד 18 זכאי לנקודת זיכוי, נוסף על נקודות הזיכוי הרגילות. כלומר, יש לזכות נער עובד בגילים לעיל ב- 3.25 נקודות זיכוי, ויש לזכות נערה עובדת בגילים לעיל ב- 3.75 נקודות זיכוי.

16. ביטוח לאומי
נער עובד פטור מתשלום דמי ביטוח לאומי ודמי ביטוח בריאות, ולפיכך אין ניכוי משכר העובד. אולם, המעסיק חייב בתשלום דמי ביטוח בשיעור מופחת משכרו של הנער העובד ("חלק המעביד").

המידע לעיל ניתן באופן כללי; המידע אינו בא במקום החוק ותקנותיו ואינו בא להחליף יעוץ משפטי ממוקד בכל מקרה ומקרה.

הננו עומדים לרשותכם להבהרת האמור לעיל ככל שנדרש.

בכבוד רב,
עמוס כץ ושות' רואי חשבון